🔸Родители, воспитывающие детей с инвалидностью, имеют право на четыре оплачиваемых дополнительных выходных дня в месяц, которые можно посвятить уходу за ребенком: например, сходить на консультацию к специалисту, провести обследование. Мама и папа вправе брать такие дни по очереди и даже одновременно
🔸В этом году СоцФонд возместил расходы работодателям по оплате дополнительных выходных дней для 85 тыс. родителей, ухаживающих за детьми с инвалидностью
🔸Если родитель не воспользовался в месяце 4 доп. выходными днями для ухода за ребенком, они копятся и могут быть оформлены позже
🔸Иногда выходных скапливается достаточно, чтобы взять небольшой отпуск, который по согласованию с работодателем может составить до 24 дней
🔸Неиспользованные выходные дни нужно успеть потратить в течение того года, когда они накоплены. Перенести их на следующий год или компенсировать деньгами нельзя
🔗 ПОСОБИЯ.РФ
